Ce matin, la présidente du conseil d’administration de Tesla, Robyn Denholm, est apparue sur Bloomberg TV pour discuter du plan de rémunération controversé du PDG Elon Musk. Elle a souligné que cette rémunération, potentiellement de 1 trillion de dollars, est davantage liée à son influence stratégique qu’à son enrichissement personnel.

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La compensation d’Elon Musk suscite des discussions

Ce matin, Robyn Denholm, la présidente du conseil d’administration de Tesla, a été invitée sur Bloomberg TV pour discuter de la situation actuelle du plan de rémunération du PDG Elon Musk. Elle a saisi cette opportunité pour rappeler un point souvent négligé concernant l’ensemble du package.

Les critiques de la proposition de rémunération, qui pourrait rapporter à Musk jusqu’à 1 trillion d’euros s’il remplit toutes les conditions, soulignent régulièrement l’ampleur de cette somme. Cependant, de nombreux sceptiques omettent de mentionner que cela ne serait possible que si Musk parvenait à générer huit fois la valeur actuelle de l’entreprise.

Une question de contrôle et d’influence

Pour Musk, bien que la question financière soit en jeu, elle ne représente probablement qu’une petite part de la raison pour laquelle ce package lui est proposé. Il a souligné que cela concernait davantage le contrôle de vote et l’influence globale sur la direction de Tesla, surtout avec son engagement dans les robots.

Lors de la conférence des résultats du troisième trimestre, Musk a déclaré :

« Ma principale préoccupation quant à ma capacité de contrôle au sein de Tesla est : si je construis cette énorme armée de robots, puis-je être évincé à un moment donné dans le futur ? C’est cela mon plus grand souci. C’est vraiment la seule chose que j’essaie d’adresser. On appelle cela une compensation, mais ce n’est pas comme si j’allais dépenser cet argent. Si nous construisons cette armée de robots, ai-je au moins une forte influence sur cette armée, pas un contrôle actuel, mais une forte influence ? C’est ce qui compte. Je ne me sens pas à l’aise avec cette armée de robots si je n’ai pas au moins une forte influence. »

L’importance du vote des actionnaires

Tesla partage l’idée que Musk est une pièce maîtresse de l’entreprise. Sans lui accorder le contrôle de vote qu’il estime mériter, il pourrait potentiellement quitter la société. L’entreprise comprend donc très bien l’importance du vote à venir, et elle a fortement fait pression pour l’approbation du plan de rémunération afin de le retenir.

Robyn Denholm a affirmé à Bloomberg TV que les actionnaires doivent comprendre que le sujet ne concerne pas la richesse potentielle de Musk, mais plutôt son influence sur les décisions de l’entreprise :

« Donc d’abord, c’est un package basé sur la performance, donc il ne reçoit rien s’il ne réussit pas à atteindre les jalons ambitieux qui font partie des critères de performance que le conseil a établis. Pour moi, il s’agit de s’assurer que les investisseurs comprennent qu’ils seront rémunérés seulement s’il atteint ces jalons. Elon a été très clair, y compris lors de l’appel des résultats de la semaine dernière, sur le fait que cela concerne l’influence votante qu’il pourrait avoir lors des futures réunions d’actionnaires, plutôt que des intérêts économiques. »

Le style de vie minimaliste d’Elon Musk

Musk ne se distingue pas par un style de vie ostentatoire. Contrairement à certains milliardaires, il ne possède pas de voitures extravagantes ni de maison gigantesque. Il consacre une grande partie de son temps au travail, allant même jusqu’à dormir dans son bureau à l’usine.

Il a récemment déclaré qu’il « ne garde que ce qui est nécessaire », car il considérait que les possessions matérielles le rendaient faible.

Conclusion

L’ascension d’Elon Musk et de son empire autour de l’intelligence artificielle continue de susciter l’attention. Alors que xAI prend des bureaux près de Tesla, la dynamique autour de la rémunération et de l’influence de Musk restera un sujet de discussion clé pour les actionnaires et les observateurs du marché.

Mon avis :

La proposition de rémunération d’Elon Musk, pouvant atteindre 940 milliards d’euros si des objectifs ambitieux sont atteints, suscite des critiques en raison de son ampleur. Cependant, Robyn Denholm souligne qu’il s’agit principalement d’un package axé sur la performance, essentiel pour assurer l’influence de Musk dans les décisions futures de Tesla.